SỐ LƯỢT TRUY CẬP

2
3
4
3
5
6
1
9
Trao đổi nghiệp vụ 11 Tháng Tám 2015 8:45:00 SA

(TTTP) Quy định về thời hạn tăng lương cho người lao động

 

 

- Doanh nghiệp sẽ xây dựng thang lương, bảng lương theo các nguyên tắc được quy định tại Điều 7 Nghị định 49/2013/NĐ-CP.

- Đồng thời khi xây dựng thang lương, bảng lương doanh nghiệp phải xây dựng tiêu chuẩn để xếp lương, điều kiện nâng bậc lương.

Như vậy, pháp luật không có quy định cụ thể thời hạn tăng lương cho người lao động mà vấn đề này thuộc về doanh nghiệp. Nên người lao động muốn biết cụ thể thì phải xem vào thang lương, bảng lương, điều kiện nâng lương… của doanh nghiệp mình đang làm.

PX Bảo


Số lượt người xem: 2143    

TIN MỚI HƠN

TIN ĐÃ ĐƯA

Tìm kiếm